Яндекс Пенсия 2022 По Списку №2 Неполный Стаж

Право получения пенсии возникает при соблюдении трех условий: Достижение пенсионного возраста В конце сентября года Госдума приняла изменения в пенсионное законодательство, согласно которым установлен пенсионный возраст для мужчин — 65 лет и для женщин — 60 лет ранее пенсионный возраст для мужчин составлял 60 лет, для женщин — 55 лет. Переходный период продлится до года, и ежегодно возраст выхода на пенсию будет сдвигаться, пока не достигнет общеустановленного.

Пенсия складывается из трёх частей: фиксированной выплаты, страховой пенсии по старости и накопительной части. По закону «О страховых пенсиях» фиксированная выплата — это часть пенсии, которая начисляется дополнительно к страховой и не зависит от суммы уплаченных страховых взносов. Она выдаётся каждому российскому гражданину соответствующего возраста в качестве прибавки.

Рассчитывать на страховую пенсию по старости могут те, кто одновременно выполнил следующие условия: 1. Достиг возраста 61 год (мужчины) или 56 лет (женщины) — с этого года в России начали поэтапно поднимать пенсионный возраст до 65 и 60 лет соответственно. Впрочем, для тех, кто должен был выйти на пенсию в этом году — мужчин 1959 года рождения и женщин 1964-го — действует послабление: фактически пенсионный возраст для них будет повышен на полгода.

Трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве сельскохозяйственной продукции в колхозах, совхозах, других предприятиях сельского хозяйства – мужчины имеют право на льготную пенсию после достижения 55 лет и при общем стаже работы не менее 30 лет, из них не менее 20 лет на указанной работе.

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

На первоначальном этапе следует определить, имеются ли основания для назначения определенному гражданину досрочной пенсии, и обратиться к ФЗ №400 от 28/12/13 г. (гл. 6 ст. 30-32), где содержатся списки профессий для «льготников», а также уточнить при необходимости информацию в т.н. списках 1 и 2, малых списках.

При отсутствии необходимого общего стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготных условиях назначается при налички стажа работы:

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2022 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Нельзя включать в стаж период отстранения работника в случае составления акта о появлении на рабочем месте в нетрезвом виде или в состоянии наркотического отравления, отказа от прохождения обучения по охране труда, медицинского освидетельствования и других нарушений трудовой дисциплины.

Глава государства выдвинул целый ряд предложений, смягчающих пенсионную реформу, которые будут оформлены в качестве поправок и в ближайшие сроки внесены в Госдуму. Досрочный выход на пенсию Всего законом предусмотрено около 30 категорий граждан, которым полагается досрочный выход на пенсию.

Классификация происходит на основе химических, микроклиматических и бактериологических составляющих. Такие факторы негативно влияют на общее здоровье работника и провоцируют появление профессиональных болезней, которые впоследствии ограничивают трудоспособность.

В законодательстве РФ такой вид поддержки нетрудоспособных лиц прописан как страховая пенсия по старости. Назначают её женщинам, достигшим 55-летнего возраста и мужчинам, которым исполнилось 65 лет. Однако лицам, работавшим на вредных или тяжелых объектах, положено назначение пособия раньше положенного срока.

Такое изменение будут производить поэтапно, ежегодно увеличивая отсрочку на 1 год, пока эта величина не достигнет установленного значения — 5 лет (кроме первых двух лет, в течение которых предусмотрен льготный выход на пенсию).Сроки выхода на пенсию для учителей и врачей, согласно новому закону, представлены в таблице:Год приобретения требуемого специального стажаНа сколько лет будет отложен выход на льготную пенсиюГод оформления пенсионных выплат по новому закону2020+ 0,52020-20202020+ 1,52021-20222021+ 320242022+ 420262023 и т.д.+ 52028 и т.д.Примечание: таблица составлена с учетом окончательного закона, учитывающего поправку Президента РФ В.

В ПФР рассказали, что ждет пенсионеров с 1 февраля 2022 года

«Поправки об индексации пенсий на 8,6 процента Правительство в Госдуму уже внесло. Очень высока вероятность, что этот закон примут в самое ближайшее время. Тогда с 1 февраля пенсионеры получат уже увеличенную пенсию. Замечу, что увеличение на 8,6 процента произойдёт по отношению к декабрьскому размеру выплат, так как в январе пенсии уже повысили на 5,9 процента. А за январь люди получат доплату в виде разницы между повышением на 8,6 и 5,9 процента. Её перечислят вместе с февральской пенсией», — поспешила успокоить пожилых россиян Бибикова.

Пенсионеров в случае признания их банкротами освободили от удержаний из пенсии. Речь о ситуациях, когда пенсионеры берут кредиты, а затем оказываются не в состоянии их выплачивать. По судебным листам могут производиться удержания из пенсии. Но если человека официально признают банкротом, то вычитать деньги из пенсии уже не будут.

С января 2022 года часть российских пенсионеров начнет получать свои ежемесячные выплаты в повышенном размере благодаря индексации. С 1 февраля пожилых граждан страны также ждут изменения. Что ждет пенсионеров с первого дня последнего месяца зимы, рассказала сенатор Елена Бибикова.

Напомним, что в январе 2022 года пенсии неработающим пенсионерам проиндексировали на 5,9 процента, однако президент Владимир Путин указал, что этого недостаточно, и поручил провести дополнительную индексацию. Когда повышенную пенсию начнут начислять, ответила заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Елена Бибикова.

Расширяется перечень беззаявительных действий при оформлении и получении социальных выплат. Например, сотрудники органов служб занятости обязаны будут сами внести предложения по назначению досрочных пенсий. Это возможно, если человека уволили или его предприятие закрылось, а до пенсии осталась пара лет, но при этом человек никак не может найти новую работу.

Закон предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста на пять лет до 65 для мужчин и 60 для женщин, начиная с 1 января 2022 года. Досрочная пенсия гражданам предпенсионного возраста Согласно изменениям в пенсионном законодательстве, которые вступили в силу с 1 января 2022 года, выход на пенсию для мужчин составит 65 лет, а для женщин-60 лет. Президент РФ Владимир Путин предложил досрочно отпустить на пенсию тех россиян, которые по старому законодательству должны были стать пенсионерами в ближайшие два года.

• Право на досрочную пенсию по трудовому стажу:
• Досрочный выход на пенсию.
• Досрочная пенсия гражданам предпенсионного возраста.
• Работа над законопроектом.

1. Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?
2. Таблица стажа, дающего право на досрочную пенсию по новому закону с 2022 года
3. Досрочный выход на пенсию по стажу и годам рождения с 2022 года

• Право на досрочный выход на пенсию в районах Крайнего Севера с 2022 года:
• Право на досрочную пенсию многодетным матерям.

1. Пенсионный возраст для северян с 2022 года в России
2. Северный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам
3. Кого из северян коснется новый закон о пенсиях?
4. Пенсионная реформа для северян
5. Таблица выхода на пенсию с 2022 по годам рождения для северян

• Досрочная пенсия для учителей с 2022 года: льготная пенсия по выслуге лет:

1. Как считать педстаж для выхода на пенсию по выслуге лет?
2. Перечень должностей, входящих в педагогический стаж
3. Льготная пенсия учителям по выслуге лет
4. Выслуга лет для учителей с 2022 года

• Досрочные пенсии для медработников и творческих работников с 2022 года.

Право досрочного выхода на пенсию сохраняется для всех, кому оно предоставлялось ранее. Работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда, досрочный выход сохраняется полностью без изменений. Так же — для пилотов гражданской авиации, летчиков-испытателей, людей, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, водителей общественного транспорта, женщин с пятью детьми, инвалидов по зрению, родителей и опекунов инвалидов, а также других граждан.

Роспотребнадзора Последние вопросы Полное комплексное обслуживание С момента обращения к нам и до полного решения вопроса мы готовы сопровождать своих клиентов, оказывая им необходимые услуги и консультации. Бесплатный детальный анализ ситуации Наши специалисты детально изучат Вашу ситуацию, ознакомятся со всеми имеющимися документами, составят четкую картину проблемы.

1. С 1 ноября 2022 года вступит в силу закон об автономном рунете: что будет?
2. Прогноз курса евро на ноябрь 2022 года
3. Погода на сентябрь 2022 года в Москве
4. Прогноз курса рубля на осень 2022 года
5. Прогноз курса доллара на ноябрь 2022 года
6. Будут ли переносить линейку 1 сентября 2022 года
7. Минимальная пенсия в Москве и Московской области в 2022 году
8. Тахограф для физических лиц с 1 ноября 2022 года
9. BMW X6 2022 года
10. Погода на сентябрь 2022 года в Санкт-Петербурге

4.2. Согласно пп. 19 п. 1 ст. 27 N173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста назначается досрочная пенсия. Снижение возраста при неполном стаже законодателем не предусмотрено. Право на пенсию возникает на общих основаниях с 55 лет для женщин.

В такую выработку входят еще и сроки из указанной выше ст. 11. Эти периоды до регистрации лица в системе обязательного пенсионного страхования, в соответствии с ФЗ от 01.04.1996 № 27, доказываются трудовой книжкой или другими документами, перечисленными в ст. 62 ТК.

4. Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами.6. Работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в пункте 1.1 раздела «Наименование учреждений» списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

ПЕНСИИ ПРИ НЕПОЛНОМ СТАЖЕ — гражданам, не имеющим полного общего трудового стажа, требуемого для назначения трудовой пенсии, может быть установлена пенсия при неполном трудовом стаже. Для назначения такой пенсии по старости необходимо иметь не менее 5 лет общего трудового стажа. Пенсия по старости при неполном стаже может быть назначена только по достижении общеустановленного пенсионного возраста: мужчинами — 60 лет, женщинами — 55 лет.

Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Кто и когда пойдет на пенсию в 2022 году в России: таблицы выхода по возрасту и годам рождения по новому закону для женщин и мужчин

Стоит отметить, что законом предусматривается дополнительная льгота, связанная с продолжительной трудовой деятельностью гражданина. При наличии страхового стажа 37 лет у женщин и 42 у мужчин можно будет оформить пенсию досрочно — на 2 года раньше установленного срока.

• Первый – продолжать зарабатывать баллы, официально трудясь и получая «белый» заработок.
• Второй вариант – приобрести ИПК, то есть самостоятельно совершить за себя взносы вместо работодателя. В 2022-ом году цена одного приобретаемого балла будет зависеть от размера минимальной возможной оплаты труда и вычисляться по формуле: МРОТ*26%*12. Оплата такой суммы предоставляет 1,77 балла и год стажа. Но пока купить для себя можно максимально 8,7 б. за 1 год.

Еще одним обязательным условием для получения пенсии является наличие индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в предусмотренном размере. Пунктом 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ установлено, что страховую пенсию по старости можно будет оформить при наличии как минимум 30 сформированных баллов. Такой величина ИПК установится не сразу, а постепенно, с предусмотренным переходным периодом:

В связи с проведением пенсионной реформы существенно изменился график выхода на пенсию. В первую очередь, это связано с повышением пенсионного возраста на 5 лет для женщин и мужчин, которое будет происходить поэтапно с 2019 года (см. таблицу по годам). Но достижение необходимого возраста — далеко не единственное необходимое условие для оформления страховой пенсии по старости. Другие требования (минимальный стаж и пенсионные баллы) также будут ежегодно повышаться, пока не достигнут окончательных значений (которые будут существенно выше нынешних).

Все эти изменения приведут к одному общему результату — с каждым годом россиянам будет значительно сложнее получить право на привычную страховую пенсию по старости. А это, в свою очередь, естественным образом приведет к тому, что количество пенсионеров в России будет уменьшаться.

Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии 2022

Граждане, выполняющие трудовые функции в опасных, либо вредных условиях для собственного здоровья, имеют право на определенные компенсации. Льготная пенсия по списку 2 в России предусмотрена лицам, отработавшим определённый законодательно период в условиях, когда на их организм воздействовали опасные факторы.

• отдельные виды работ по металлообработке;
• деятельность в сфере связи;
• изготовление искусственного и синтетического полотна;
• торфодобыча;
• работа в сфере пищевой промышленности;
• отдельные направления транспортной отрасли;
• неопасные участки работы в атомной энергетике;
• огнеупорное производство.

1. Достижение мужчинами возрастного порога в 5 лет, а женщинами – в 50 лет;
2. Наличие на момент рассмотрения вопроса о назначении такого вида пенсии общего страхового стажа на уровне 25 лет для сильной половины человечества, и 20 лет для слабого пола.
3. Документально подтвержденный стаж работы во вредных условиях не меньше 12,5 лет у мужчин, а для женщин этот период должен составлять 10 и больше лет.

Заявление на установление досрочной пенсии и приложенные к нему документы подлежат обязательной регистрации. По итогам их рассмотрения специалисты пансионного фонда принимают решение об назначении пенсии, либо же отказе в таком назначении. Рассмотрение осуществляется в месячный срок, о чем гражданин информируется письменно.

• Отсутствие должных доказательств осуществления трудовой деятельности в конкретной компании.
• Должность, в которой трудился сотрудник на производстве, не включена в список 2 для возможности назначения досрочной пенсии.
• Трудового стажа, имеющегося в гражданина, не достаточно для преждевременного выхода на пенсию.

1. горные и подземные работы (в том числе добыча ископаемых);
2. переработка нефти и газа, угля и сланца;
3. металлургическое производство (черные и цветные металлы);
4. производство взрывчатых веществ (порохов и боеприпасов);
5. стекольное производство (в том числе фарфорово-фаянсовое);
6. производство электроники и радиоаппаратуры;
7. производство целлюлозы;
8. химическое производство;
9. атомная энергетика и др.
10. производство строительных материалов;

1. высокий уровень влажности и скорости движения воздуха;
2. повышенный, пониженный уровень в рабочей зоне;
3. недостаточная освещённости, высокая концентрация пульсаций светового излучения, недостаточный уровень вентиляции помещения.
4. большая загазованность воздушной среды;
5. завышенный уровень шума;
6. повышенный уровень теплового, изотропного, электромагнитного, инфракрасного излучения;

• По второму списку уходят на пенсию мужчины, стаж работы которых в опасных условиях превышает 12,5 лет, и женщины, имеющие минимум 10-летний стаж в аналогичных условиях труда. Устанавливается и общий размер стажа – 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. Выход на пенсию возможен в 55 и 50 лет, то есть на 5 лет ранее положенного возраста.
• Первый список (самый высокий уровень опасности) позволяет мужчинам уходить с предприятия в 50 лет (полный стаж не менее 20 лет, специальный – 10 лет), женщинам – в 45 лет, если «вредный» стаж превышает 7 с половиной лет, а общий – 15 лет.

Год выполнения минимального стажа Через сколько лет можно обращаться за назначением пособия Год возможности обращения за пенсионными выплатами 2022 0.5 Вторая половина 2022/первая половина 2022 2022 1.5 Вторая половина 2022/первая половина 2022 2022 3 2024 2022 4 2026 2023 5 2028 То есть, с 2023 года любой медработник или педагог сможет получать выплаты через 5 лет после получения минимального спецстажа.

Фото Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным

Тем, чей стаж не позволяет получать страховую пенсию (по старости), назначается социальная пенсия. В результате реформы его будут принимать женщины от 65 лет, мужчины — от 70 лет (п. 1 ст. 11 Закона № 166-ФЗ от 15.12.2001). То есть и здесь возраст назначения пенсии увеличится на 5 лет (ранее социальные пособия получали с 60 и 65 лет соответственно).

Новый возраст назначения пенсий мужчинам должен быть 65 лет (ранее — 60 лет), женщинам — 60 лет (ранее — 55 лет). При этом для постепенного перехода регулирования с 2019 на 2028 год предусмотрен «переходный период» с ежегодным увеличением пенсионного возраста на 12 месяцев (Приложение № 6 к Закону № 400-ФЗ от 28.12.2013).

Для тех, кто может выйти на пенсию в 2019-2020 годах (согласно ранее действовавшему законодательству) действует специальная льгота: они имеют право выйти на пенсию за 6 месяцев до нового «повышенного» пенсионного возраста (п.4 ст. 350-ФЗ). Таким образом, несмотря на то, что общее повышение возраста с начала реформы составит 4 года, пенсии в 2022 году будут назначены женщинам 1965 года рождения во второй ее половине (достигшим 56,5 лет) и мужчинам 1960 года рождения года во втором полугодии (достигнув 61,5 года). Пенсионный возраст для тех, чей возраст в 2022 году достигнет прежних «пенсионных» значений (55 — женщины, 60 — мужчины), наступит только в 2026 году (соответственно 59 и 64 года).

В условия назначения страховой пенсии помимо указанного возраста входит наличие необходимого количества накопленных «пенсионных» баллов и минимальный страховой стаж. Те, кто выйдет на пенсию в 2022 году, должны иметь не менее 13 лет опыта работы и 23,4 пенсионных балла.

С учетом переходного периода страховая пенсия «по возрасту» в 2022 году будет также назначаться гражданам, работающим в РКС (районы Крайнего Севера) и приравненных к ним территориях. При наличии «северного» страхового стажа (15 лет работы в РСС, 20 лет — в сферах, приравненных к РСС) эти субъекты имеют право выйти на пенсию за 5 лет до общепринятого возраста. В первой половине 2022 года пенсия назначается «нордийцам» — мужчинам 56,5 лет (второй половины 1965 года рождения) и женщинам 51,5 лет (второй половине 1970 года рождения.).

Пенсия по списку 2 в 2022 году льготная России список профессий

Страховая пенсия по старости в России может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Такое право имеют отдельные категории граждан, установленные законодательством Российской Федерации, в том числе лица, работающие с вредными и тяжелыми условиями труда.

В первую очередь его работодатель должен платить за него по специальному увеличенному страховому тарифу. Если это не будет выполняться, то стаж может оказаться не учтен, даже если у человека есть соответствующая запись в трудовой. Поэтому ему в первую очередь следует обратиться в ПФР и узнать, платит ли компания взносы.

Люди из списка профессий на пенсию по вредности при наступлении описанных в законе обстоятельство должны обратиться в ПФ не ранее, чем за месяц до достижения нужного возрастного предела. Сам процесс оформления занимает 10 суток со дня подачи официальных бумаг. Если сотрудник ПФ будет вынужден уточнять какие-либо сведения, то оформление затянется на месяц.

К списку 2 вредных профессий с психологической нагрузкой принадлежат бухгалтеры, официанты, водители и работники медицинской сферы. Перечисленные профессии не предполагают риска для жизни, но требуют постоянной концентрации в условиях плохого освещения, шума и стресса. Информацию о наличии вредных факторов на производстве служащий уточняет у работодателя до поступления на должность. Так можно избежать губительного влияния условий работы на здоровье.

• СП – сумма пенсии по вредности;
• БИК – баллы индивидуального коэффициента пенсионера (формула расчета приведена ниже);
• СБИК – стоимость 1 балла индивидуального коэффициента. На 2021 год он установлен в размере 98,86 руб.;
• ФВ – базовая часть пенсии. На 2021 год она зафиксирована на отметке 6 044,48 руб.

Досрочный выход на пенсию по новой пенсионной реформе

Подписанный Президентом 3 октября 2018 г. закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2019 года, существенно изменяет систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для следующих видов льготных пенсий:

Пенсионная реформа предусматривает для них повышение установленных величин льготного пенсионного возраста, начиная с 2019 года. Ежегодно эти значения будут повышаться на 1 год (кроме 2019 и 2020 гг., когда будут действовать льготные условия, предложенные В.Путиным), пока не установятся в окончательном варианте — 60 и 55 лет (то есть предусматривается увеличение на 5 лет для мужчин для женщин).

Согласно новому закону требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа. Такое изменение будут производить поэтапно, ежегодно увеличивая отсрочку на 1 год, пока эта величина не достигнет установленного значения — 5 лет (кроме первых двух лет, в течение которых предусмотрен льготный выход на пенсию).

• Для мужчин, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2019 по 2023 г. — в этот период для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста — 60 лет.
• Для женщин переходные положения также будут действовать в течение периода 2019-2023 годов, а окончательное значение будет закреплено в 2023 году — 55 лет.

Примечание: Таблица составлена с учетом окончательно принятого закона, содержащего изменения, предложенные В.Путиным 29.08.2018 г. (снижение пенсионного возраста для женщин и смягченные условия выхода на пенсию в первые два года реформы — на 6 месяцев раньше). Подробнее об этих изменениях читайте в статье пенсионная реформа для северян.

Базовая пенсия гарантирована всем россиянам и выплачивается даже тем гражданам, которые не заработали права на страховую пенсию по старости. Это минимальное социальное пособие, которое рассчитывается в зависимости от уровня прожиточного минимума, ежегодно индексируется государством. В 2014 году Б = 3910,59 руб.

1.Страховая пенсия. На нее имеют право мужчины и женщины, которые достигли пенсионного возраста в 60 и 55 лет соответственно, за исключением тех категорий граждан, которые имеют право на досрочный выход на пенсию (постановление Правительства РФ от 29.10.2002 №781), а также граждан, которые «заработали» страховой (или общий трудовой) стаж с применением повышенного коэффициента (работники Крайнего Севера, работники противочумных учреждений, граждане, подвергшиеся радиационному заражению в результате аварии на Чернобыльской АЭС, призывные военнослужащие, работники в зоне отчуждения Чернобыля и т.д.).

Пенсионное обеспечение граждан — самый важный социальный вопрос для всех россиян. Он интересует и тех, кто уже вступил в свои пенсионные права, и тех, кто только готовится стать пенсионером, а также более молодое поколение. Связано это с тем, что именно от ответа на этот вопрос зависит наша будущая жизнь после окончания трудовой деятельности.

Стажевой коэффициент при расчете пенсии зависит от общего количества проработанных лет до 2002 года. Его значение может варьироваться в диапазоне от 0,55 до 0,75 единиц. Если минимальная планка по стажу не достигнута, то будут применяться механизмы понижения пенсии.

Предположим, что на пенсию данная гражданка вышла в 2014 году, до модернизации страховой пенсионной системы. При этом среднемесячная зарплата до 2002 года у нее составляла 2000 руб., а ежемесячный доход с 2002 по 2014 гг. – 15 000 руб. (на протяжении всего периода).

Северный стаж для пенсии

На период пенсионной реформы северянам сохранили льготный порядок выхода на пенсию. Однако только наличия северного стажа будет недостаточно для положительного решения вопроса. Согласно Закону № 400-ФЗ, назначение страховой пенсии связано с подтверждением следующих условий:

До 2023 года будут действовать переходные правила, поэтому фактический выход на пенсию для северян будет еще раньше. Для определения пенсионного возраста нужно руководствоваться Приложением 6 к Закону № 400-ФЗ. Имея указанную продолжительность стажа, можно выйти на пенсию:

• возраст мужчины или женщины;
• общий страховой стаж в календарном исчислении;
• специальный северный стаж в РКС и МКС;
• льготный стаж за работы во вредных и опасных условиях труда (Список № 1, Список № 2);
  количество пенсионных баллов;
• количество детей у женщины, претендующей на пенсию.

• мужчины смогут выйти на пенсию в 60 лет, если у них есть не менее 15 лет стажа в РКС или 20 лет в МКС, а общий стаж не менее 25 лет;
• женщины могут выйти на пенсию в 55 лет, если у них есть не менее 15 лет стажа в РКС или 20 лет в МКС, а общий страховой стаж не менее 20 лет.

В Законе № 400-ФЗ предусмотрен ряд случаев, когда возраст выхода на пенсию с северным стажем будет еще меньше. Если работа осуществлялась во вредных или опасных условиях по Списку № 2, можно снизить возраст выхода на пенсию сразу на 5 лет. Для этого нужно подтвердить наличие стажа не менее 15 лет в РКС или не менее 20 лет в МКС, а также минимально необходимый льготный стаж по Списку № 2 (в зависимости от профессии продолжительность льготного стажа составляет от 7.5 лет до 15 лет).

К сожалению, полученная цифра не достигает даже размера прожиточного минимума региона, но на территории каждого субъекта Федерации действует дополнительный показатель – прожиточный минимум пенсионера, который в среднем по стране достигает 6,5 тысяч рублей. Эта цифра сформирована исходя из стоимости основных потребностей и затрат лиц преклонного возраста.

В связи с этим принято решение увеличить общий пенсионный возраст, с которого можно будет получать государственное пособие в РФ. Более того, в связи с тем, что в таком возрасте продолжать трудиться достаточно трудно, была введена новая льготная категория населения – предпенсионеры, то есть люди, которым до выхода на покой осталось пять и менее лет.

Пенсия по старости без трудового стажа в России будет назначаться по новым условиям, введенным в действие в 2015 году. Именно тогда в РФ стартовала пенсионная реформа, увеличившая пенсионный возраст населения, предусмотревшая дополнительную льготную категорию населения – предпенсионеры, а также, установившая новый перечень социальных преференций и льготной помощи для предпенсионеров и лиц, достигших пенсионного возраста.

Право досрочного прекращения официальной работы и выхода на заслуженный отдых особенно актуально в период планомерного повышения пенсионного возраста. Под досрочным принято понимать выход на заслуженный отдых на два года раньше назначенного срока. А именно:

Любые социальные выплаты предусмотрены для того, чтобы оказать помощь категориям населения, не готовым самостоятельно себя обеспечивать в силу возраста, состояния здоровья и иных существенных причин. В случае с социальными пенсиями, претендовать на преференции смогут граждане, соответствующие следующим условиям:

Обращаться в отделение ПФР за начислением пенсии необходимо заранее, минимум за месяц до наступления пенсионного срока, со всеми документами, подтверждающими личность, сложные или особые условия работы, стаж работы по ним. Следует помнить, что начисления пенсии будут производиться от даты подачи заявления гражданина в ПФР.

Пенсионная реформа, одновременно с поднятием возрастной планки, предусмотрела и поэтапное пенсионирование тех, кто на момент введения реформы либо уже достиг нужного возраста, либо приблизился к нему. В соответствии с этапами реформы, предусмотренное реформой возрастное повышение будет происходить по формуле 1/1, то есть раз в год на год. Общий период введения условий реформирования займет 9 лет.

Высокий уровень шума, наличие радиационного фона, большая вероятность травматизма, тяжелые условия труда провоцируют возникновение профессиональных заболеваний, потерю трудоспособности. Постановлением Правительства РФ оговорен перечень опасных работ, должностей, профессий, имеющих право досрочного заслуженного отдыха. Для них льготный выход на пенсию по вредности в 2019 году останется без изменений.

Еще один важный нюанс: работники Крайнего Севера (и приравненных к ним территорий) испытают повышение пенсионного возраста наравне с другими категориями граждан, однако если они одновременно трудились на опасных и вредных работах (например, шахтерский труд, железнодорожники), никаких изменений и повышений для них не будет.

В таблице указаны минимальные значения всех параметров. При недостаточном стаже работы на объектах, входящих во вторую сетку, возможно уменьшение возраста для назначения пенсионного обеспечения. Для этого нужно иметь как минимум половину от требуемого специального стажа.

• отсутствие доказательств, подтверждающих факт работы на конкретном предприятии;
• должности, занимаемые соискателем, не соответствуют ни одной из позиций, закрепленных в законодательных списках;
• отсутствует подтверждение трудового стажа.

Разделение между списками зависит от уровня вредности производства. Работники ПФР анализируют записи, сделанные в трудовой книжке гражданина, другие кадровые документы. Затем сопоставляют их с действующим законодательством, по нему приравнивают граждан к тому или иному списку и определяют его право на льготную пенсию.

На основании формулировок, приведенных в нормативно-правовых документах, напрашивается вывод, что в первом списке объединены специальности, которые могут нанести большой вред жизни и здоровью работников. Во 2 списке представлены профессии, которые наносят меньший вред. Но, как и работникам 1 списка, работникам по списку 2 льготная пенсия в России также предоставляется. Соответственно, чем большей опасности подвергается на производстве работник, тем больше ему положено льгот и компенсаций.

При возникновении сомнений сотрудники ПФР делают дополнительный запрос необходимой документации, например, справки с предприятия о том, что его деятельность подпадает под определение вредного производства по спискам 1 и 2. Могут потребовать медицинскую справку, подтверждающую наличие проф. заболевания или инвалидности.

Гражданам, попадающим в список 1 или 2, достигшим определенного возраста и выработавшим общий стаж, нужно обращаться в Пенсионный Фонд. После изучения трудовой книжки работники государственной структуры могут запросить дополнительную документацию для уточнения записей о рабочих местах. К ней относятся:

Скорректировано и правило о назначении гражданам, имеющим одновременно право на различные пенсии, одной пенсии по их выбору. Поправка касается инвалидов, имеющих право на страховую пенсию по инвалидности и социальную пенсию по инвалидности. Теперь им будут назначать страховую пенсию по инвалидности без истребования заявления о ее назначении в случае, если ее размер превышает размер социальной пенсии по инвалидности. Также при назначении пенсии по инвалидности, а равно при перерасчете ее размера в случае изменения группы или причины инвалидности больше не потребуются документы от федеральных учреждений медико-социальной экспертизы – достаточно будет тех сведений, которые содержатся в федеральном реестре инвалидов (п. 9 ст. 3, п. 2.1 ст. 23 Закона № 166-ФЗ).

Если же застрахованные лица не зарегистрированы в ЕСИА, то они могут получить сведения, касающиеся размера их будущих пенсий, путем обращения в органы ПФР (ч. 4 ст. 20.1 Закона № 400-ФЗ). Для этого достаточно лично или через своего представителя подать запрос о предоставлении сведений о предполагаемом размере страховой пенсии по старости непосредственно в территориальный орган ПФР или по почте. Первый способ подачи запроса позволит получить сведения в режиме реального времени, а второй – в срок, не превышающий трех рабочих дней со дня приема территориальным органом ПФР направленного по почте запроса. Но следует учитывать, что и в том, и в другом случае сведения будут предоставлены только на бумажном носителе (п. 5 Порядка предоставления сведений о предполагаемом размере страховой пенсии по старости).

В частности, в ч. 2 ст. 32 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» уточнено, что при согласии безработного гражданина с назначением пенсии орган службы занятости не позднее одного рабочего дня, следующего за днем получения такого согласия, должен направить в территориальный орган ПФР по месту жительства гражданина свое предложение о досрочном назначении пенсии безработному гражданину с указанием способа доставки данной пенсии и согласия гражданина на ее досрочное назначение. Сделать это можно с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия либо в форме электронного документа или на бумажном носителе на основании соглашения, заключенного между органом ПФР и органом службы занятости. В данном случае пенсия будет назначена в порядке, аналогичном порядку назначения страховой пенсии по старости, со дня выдачи предложения органа службы занятости о досрочном назначении пенсии безработному гражданину без истребования от последнего заявления. Причем в дальнейшем получателям такой пенсии не потребуется подавать заявление о назначении страховой пенсии по старости по достижении возраста, дающего право на такую пенсию.

• установление федеральных и региональных социальных доплат к пенсиям (ранее в беззаявительном порядке назначалась только социальная доплата к пенсии детям-инвалидам и несовершеннолетним, которым установлена пенсия по случаю потери кормильца);
• перерасчет размера страховой пенсии, в том числе по инвалидности, и фиксированной выплаты к ней;
• перерасчет размеров пенсии за выслугу лет и пенсии по инвалидности, установленных гражданам из числа космонавтов в связи с установлением им I группы инвалидности, либо достижением ими возраста 80 лет;
• возобновление выплаты страховой пенсии после устранения обстоятельств, вызвавших необходимость приостановления ее выплаты;
• возобновление выплаты накопительной пенсии после ее приостановления из-за истечения срока действия вида на жительство иностранца;
• повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности лицам, проживающим в сельской местности, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, не осуществляющим работу или иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию и т. д.

Несмотря на то что с 1 января 2022 года принято немало поправок в законы, касающиеся порядка назначения и выплаты пенсий, а также обновлена сопутствующая им подзаконная база, федеральные власти намерены продолжить работу в этом направлении. Так, например, Правительство РФ в своем Плане законопроектной деятельности на 2022 год уже наметило разработку нового законопроекта по вопросам установления и выплаты пенсий в целях создания для граждан удобных условий реализации права на пенсионное обеспечение.

Похожие записи
• 
  Какими Льготами Может Воспользоваться Ветеран Труда Оао Ржд
• 
  Тест На Охранника 4 Разряда 2022 Года Новые Вопросы
• 
  Изменения осаго в 2021
• 
  Штраф за движение по полосе общественного транспорта