Рабочий Коэфициент Воркута

Что такое районный коэффициент и где он используется

Поскольку РК является государственной гарантией, отражающей оплату труда, информация о ней должна содержаться в трудовом договоре как его существенное условие. В этом важнейшем документе обязательно указывается сумма вознаграждения за труд, поэтому региональную доплату надо непременно вписать в его условия.

  • ст. 316 ТК говорит о том, что районные индексирующие коэффициенты устанавливает непосредственно Правительство РФ, что не исключает возможности дополнительных «добавок» из местных бюджетов;
  • ст. 146, ст. 148 ТК подробно расшифровывают понятие РК в качестве гарантированной государством надбавки к различным видам выплат для работающих граждан;
  • территории, на которых будет актуален фиксированный РК, приведены в Постановлении Министерства труда от 11 сентября 1995 года № 49;
  • ст. 10 Федерального закона N 4520-1 от 19 февраля 1993 года подробно освещает «северные» надбавки.

Районные коэффициенты для РЕСПУБЛИКИ КОМИ

Работники научно- исследовательских учреждений, конструкторских, проектно- конструкторских, проектно- технологических и конструкторско- технологических организаций и вычислительных центров, находящихся на самостоятельном балансе, а также работники, переводимые на новые условия оплаты труда в соответствии с пунктом 10 Постановления Совета Министров СССР от 24 декабря 1969 г. N 972

Работники научно- исследовательских учреждений, конструкторских, проектно- конструкторских, проектно- технологических и конструкторско- технологических организаций и вычислительных центров, находящихся на самостоятельном балансе, а также работники, переводимые на новые условия оплаты труда в соответствии с пунктом 10 Постановления Совета Министров СССР от 24 декабря 1969 г. N 972

Сейчас в городе

В связи с изменениями с 01. 07.2021 нормативов расхода тепловой энергии, используемой на подогрев холодной воды для предоставления коммунальной услуги по горячему водоснабжению на территории МО ГО «Воркута» (Приказ Службы по тарифам № 18/5 от 15.06.2021) от управляющих компаний города, требуется предоставить информацию о системе ГВС МКД (с изолированными стояками/с неизолированными стояками, с полотенцесушителями или без полотенцесушителей) и применяемом с 01.07.2021 года нормативе.
Информация должна быть предоставлена в срок до 15.06.2021 года.

В переводе на нормальный человеческий язык, Служба Республики Коми по тарифам своим Приказом № 18/5 от 15.06.2021 года, утвердила нормативы расхода тепловой энергии, используемой на подогрев холодной воды для предоставления коммунальной услуги по горячему водоснабжению (Гкал/куб.метр) с повышающим коэффициентом 0.0744 от прежнего 0.0473, для тех помещений (квартир) где есть в наличии не утепленные стояки и полотенцесушители! Вроде как и не очень много (для нас с вами повышение на 8%, для предприятий на 15% ), но как говорится, с миру по копейке и кому то еще один дворец на Кипре или виноградник в Италии… Напомню, этот коэффициент будет также действовать с 01 июля 2021 года. То есть с 01 июля 2021 года, на территории городского округа «Воркута» фактически два повышения.
Я хотел бы увидеть квартиры в Воркуте, или в Республике Коми, с утепленными (стекловатой или какими либо другими современными материалами) стояки квартирах! Не лишним было бы и опубликование в СМИ ценообразование тарифов… их экономическое обоснование, но, к сожалению, для людей (потребителей коммунальных услуг) эта информация остается закрытой.
На мой взгляд, это решение Службы Республики Коми по тарифам ничем не основано, не логично и не справедливо.

Какой размер районного коэффициента к заработной плате устанавливается для работника, работающего в те и как правильно его применять

В свою очередь, на лиц работающих и проживающих в районах Крайнего Севера распространяются гарантии, установленные Законом РФ от 19.02.1993 № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях».

  • на районный коэффициент;
  • на выплаты по среднему заработку (например, отпускные, оплата за время командировки и т. п.);
  • на материальную помощь;
  • на выплаты, носящие разовый поощрительный характер и не обусловленные системой оплаты труда (премии к юбилеям, праздникам и т. д.).
Интересное:  За Какую Сумму Приставы Могут Арестовать Автомобиль

Районный коэффициент и правила его применения в регионах России в 2021 году

  1. Отпускные (эти выплаты уже изначально рассчитываются по увеличенной базовой ставке с учетом имеющегося коэффициента).
  2. Разовые премии и выплата материальной помощи (если они носят временный характер).
  3. Командировочные (если работник не осуществляет трудовой деятельности в неблагоприятной местности).
  4. Процентные добавки за работу на Крайнем Севере и приравненным к нему территориях (районный коэффициент и северные добавки не влияют друг на друга, но изменяют один и тот же показатель оплаты).

Для его расчета нужно взять сумму заработной платы за двенадцать месяцев, предшествующих поездке, учитывая коэффициент для Карелии, и разделить на количество рабочих дней. Полученный итог умножить на количество дней в командировке. То есть районный коэффициент Норильска учитываться не будет.

Районный коэффициент к заработной плате в 2021 году — размер при расчёте зарплаты и выплат

Обратите внимание, что помимо районов Крайнего Севера данное постановление содержит также перечень утративших силу решений Правительства СССР о включении отдельных территорий в перечень местностей, приравненных к районам Крайнего Севера.

Статьи 146, 148 и 316 Трудового Кодекса РФ законодательно устанавливают, что зарплата работников, занятых в регионах с особыми климатическими условиями, должна индексироваться посредством повышающего районного коэффициента.

Районный коэффициент и северные надбавки в 2021 году

В районах Крайнего Севера право на получение такой заявки возникает по прошествии первых шести месяцев с момента официального трудоустройства. А в районах, которые приравниваются к этому региону, должен пройти целый год.

Для людей, которые проживают и работают в северных регионах Российской Федерации, а также в регионах, приравненных к данной местности, существуют еще некоторые надбавки. Их, кстати, так и принято называть «северными». Размер данных надбавок исчисляется в процентах и идет, в зависимости от региона, в котором работает сотрудник, а также его стажа. Следует отметить, что эти надбавки начисляются без применения к ним районного коэффициента.

Что такое северная надбавка и районный коэффициент

  1. По сути, она является определенным процентом от заработанных средств. При этом не производится учет районного коэффициента.
  2. Северная надбавка не может быть начислена на «нетрудовую» выплату – материальная помощь, компенсация проезда, выслуга лет и прочие бонусы.
  3. Начислением обязан заниматься любой работодатель, как государственный, так и коммерческий.

Северная надбавка ежемесячно выплачивается гражданам, трудящимся на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях, так как здесь уходит гораздо больше сил на выполнение работы, да и стоимость жизни намного выше, чем в остальных районах.

Расчёт и начисление районных коэффициентов и северных надбавок: примеры и законодательная база

  • 1-я: после 6 мес. от начала трудовой деятельности компенсация молодого специалиста составляет 20%, 2 раза через полгода СН увеличится: сначала до 40%, затем до 60%. Легко подсчитать, что до этого уровня молодой человек должен отработать 1,5 года. Следующее повышение на 20% ожидает сотрудника через год – 80%. Еще через год – максимальное увеличение до 100%.
  • 2-я: после 6 мес. от начала трудовой деятельности – 20%, 2 раза через полгода полярная надбавка возрастает на 20%, пока не достигнет 60%. Как и в первом случае до этого уровня молодой специалист должен отработать 1,5 года. Следующее, предельно возможное увеличение на 20% ожидает сотрудника через год – 80%.
  • 3-я: через 6 мес. с начала трудоустройства – 10%, по 10% каждые полгода до 50%.
  • 4-я: через 6 мес. с начала трудоустройства – 10%, по 10% каждые полгода до 30% (дальневосточная надбавка).
Интересное:  Новости права пр 228

Для предотвращения оттока экономически активных граждан страны из регионов с низкими среднегодовыми температурами в регионы с комфортным климатом и дешевыми товарами, государство ввело меры материальной поддержки – районный коэффициент (РК) и северную надбавку (полярные надбавки, дальневосточная надбавка) (СН). Их цель – компенсировать сложные условия труда, уравнять доходы жителей суровых российских областей, где расходы на необходимые траты выше. Законодательно эти нормы закреплены ст.315 ТК РФ.

Значения корректирующего коэффициента К2 в городском округе «Воркута» на 2021 год

а) для поселков городского типа — Елецкий, Заполярный, Комсомольский, Мульда, Октябрьский, Промышленный, поселков сельского типа — Мескашор, Сивомаскинский, Сейда, Хановей, Юр-Шор, деревень Елец, Никита, улиц Ватутина, Спортивная, Цементная, а также улиц Волынова, Северо-Западная, Стасовой, Строительная и других улиц, ранее входивших в состав поселка городского типа Советский — 0,35;

4.10. Показатели на 2021 год, учитывающие особенности ведения предпринимательской деятельности при оказании автотранспортных услуг по перевозке грузов, осуществляемых организациями и индивидуальными предпринимателями, имеющими на праве собственности или ином праве (пользования, владения и (или) распоряжения) не более 20 транспортных средств, предназначенных для оказания таких услуг:

Постановление СМ СССР и ВЦСПС от 1 августа 1989 г

Постановление СМ СССР и ВЦСПС от 1 августа 1989 г. N 601
«О районных коэффициентах к заработной плате рабочих и служащих
предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Кемеровской
области и на территории гг. Воркуты и Инты»

1. Ввести с 1 августа 1989 г. единые размеры районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих, для которых эти коэффициенты в настоящее время установлены в меньшем размере, на предприятиях, в организациях и учреждениях всех отраслей народного хозяйства, расположенных:

Статья 316 ТК РФ

— Красноярский край — Богучанский, Енисейский, Кежемский, Мотыгинский, Северо-Енисейский, Туруханский (южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан) районы, города Енисейск и Лесосибирск и подчиненные их администрациям населенные пункты;

— Хабаровский край — Амурский (поселок городского типа Эльбан и подчиненные его администрации населенные пункты, Ачанская, Вознесенская, Джуенская, Омминская, Падалинская сельские администрации), Верхнебуреинский (южнее 51 градуса северной широты), Комсомольский, Солнечный (за исключением Амгуньской и Дукинской сельских администраций) районы, города Амурск, Комсомольск-на-Амуре;

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА — ВОРКУТА — ПОСТАНОВЛЕНИЕ от г

Постановление администрации муниципального образования городского округа «Воркута» от 30.08.2021 № 1098
«Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования»
(вместе с «Порядком отнесения муниципальных учреждений образования к группам по оплате труда руководителей», «Порядком и условиями оплаты труда тренеров-преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта», «Порядком и условиями почасовой оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений образования», «Порядком регулирования уровня заработной платы руководителя и заместителей руководителя муниципального учреждения образования», «Порядком формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений образования»)

Постановление
Приложение № 1. Должностные оклады, оклады (ставки заработной платы) руководителей, специалистов, служащих и высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений образования
1. Должностные оклады руководящих работников муниципальных учреждений образования всех типов и видов
2. Должностные оклады (ставки заработной платы) руководителей структурных подразделений, педагогических работников муниципальных учреждений образования всех типов и видов
Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений
1 квалификационный уровень
2 квалификационный уровень
3 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
1 квалификационный уровень
2 квалификационный уровень
3 квалификационный уровень
4 квалификационный уровень
3. Должностные оклады административно-хозяйственного, учебно-вспомогательного персонала и рабочих муниципальных учреждений образования по профессиональным квалификационным группам
1. Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
2. Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
2 квалификационный уровень
3. Профессиональная квалификационная группа рабочих второго уровня
1 квалификационный уровень
2 квалификационный уровень
4. Оклады высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах
Приложение № 2. Размеры повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работникам муниципальных учреждений образования
Приложение № 3. Выплаты компенсационного характера работникам муниципальных учреждений образования
Приложение № 4. Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений образования
Приложение № 5. Порядок отнесения муниципальных учреждений образования к группам по оплате труда руководителей
Таблица
Приложение № 6. Порядок и условия оплаты труда тренеров-преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта
Приложение № 7. Порядок и условия почасовой оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений образования
Приложение № 8. Порядок регулирования уровня заработной платы руководителя и заместителей руководителя муниципального учреждения образования
Приложение № 9. Порядок формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений образования

Интересное:  Могут Ли Снести Частный Дом Если Собственник Против

Шахты Воркуты

Общие ресурсы месторождения: свыше 2,2 миллиардов тонн, разведанные запасы: 1,145 миллиардов тонн. Промышленная добыча начата 1 сентября 1934 году на первой эксплуатационной шахте №1/2 (будущая шахта №8), подземным способом. За всю историю эксплуатации шахт, достигнута глубина разработки 1040 метров (шахта Воргашорская). В 1994 году Воркута праздновала добычу миллиардной тонны угля в печорском угольном бассейне, а к середине 2021 года (за 78 лет работы шахт города), шахтёры Воркуты выдали на гора 874 миллиона тонн каменного угля.

Воркутинское (воркутское) угольное месторождение расположено на северо-востоке Печорского угольного бассейна, в тундровой зоне Республики Коми. Исторически принято считать, что оно было открыто в 1930 году геологом Георгием Александровичем Черновым, который продолжил работу своего отца, Александра Александровича Чернова, который ещё в 1924 году заявил о новом крупном угольном месторождении, названном им Печорским.

Северный коэффициент к заработной плате

Размер надбавки является одинаковым для любых территорий и составляет 10% после первых шести месяцев трудовой деятельности. После этого начинает работать так называемая система стимулирования, и каждые дополнительные шесть месяцев работы эта прибавка увеличивается еще на 10% вплоть до того, что достигает максимально возможных 80% или 100% в зависимости от конкретного района.

Другими словами, молодым специалистам достаточно проработать в течение трех с половиной лет на Севере, чтобы получить 100% дополнительной выплаты. Для территорий, которые не имеют отношения к Крайнему Северу, рост выплаты остается на уровне 10% за каждые полгода, заканчивая предельным значением 50%.

РЕШЕНИЕ Совета МО городского округа Воркута от № 335 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ И ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВОРКУТА (принято Советом МО ГО Воркута )

1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается в соответствии с Законом Республики Коми от 20.12.2021 № 114-РЗ «О предельных нормативах размеров оплаты труда муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Республике Коми» в следующих размерах:

1. Денежное содержание муниципальных служащих муниципального образования городского округа «Воркута» (далее — МО ГО «Воркута») состоит из должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, установленных действующим законодательством.
2. К денежному содержанию муниципальных служащих устанавливается районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в порядке и размерах, установленных действующим законодательством.
3. Размеры должностных окладов муниципальных служащих подлежат индексации одновременно с увеличением денежного содержания государственных служащих Республики Коми. Постановление об увеличении должностных окладов муниципальных служащих утверждается главой МО ГО «Воркута».