Закон О Домашнем Детском Садике
Доброго дня. Если кто не знает Вам советует и консультирует — Стефания Волна. Рассказываю свой опыт и знания в юриспруденции, которого в совокупности больше 15 лет, это дает возможность дать правильные ответы, на то, что может необходимо в различных ситуациях и сейчас рассмотрим — Закон О Домашнем Детском Садике. Если в Вашем конкретном случае потребуется мгновенный ответ в своем городе или же онлайн, то, конечно же, лучше получить помощью на сайте. Или еще проще спросить в комментариях у постоянных читателей, которые ранее сталкивались с таким же вопросом.
Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент прочтения, законы очень быстро обновляются и дополняются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.
Родитель читает Указ Президента и разъяснения Минтруда. Убеждается в том, что его работодатель обязан предоставить неделю выходных, поэтому на работу не выходит. Хорошо, если работодатель сразу сдержит своё слово и уволит за прогул. В этом случае можно будет восстановиться на рабочем месте, подав на работодателя в суд, и взыскать с него заработок с момента увольнения. Но получится это сделать только когда ситуация с коронавирусом решится, и суды снова вернуться к обычному графику работы. Т.е. не скоро. Соответственно, по закону могут позволить себе действовать только те родители, у которых есть средства к существованию, они не бояться потерять свою работу, и у которых есть время и силы отстаивать свои права.
В первую очередь, самостоятельно искать того, кто посидит с ребёнком на период закрытия детского сада. Значит могут потребоваться дополнительные расходы на няню. Если же таким способом вопрос не решён, значит придётся обсуждать проблему в индивидуальном порядке с работодателем. Это может быть удалённая работа на неделю, отпуск без сохранения заработной платы, если работодатель не может оплатить всю неделю, присутствие ребёнка на рабочем месте, если условия труда это позволяют, и т.д.
Кто может остаться дома, а кто — нет
Если родитель понимает, что невыход на работу – не его вариант (работа устраивает, а ситуация в компании в период кризиса складывается таким образом, что работодатель неделю отдыха может и не пережить, следовательно все сотрудники останутся без работы), значит, вопрос с кем оставить ребёнка придётся решать самостоятельно (так же, как и тем, кого заставляют выходить на работу на законных основаниях).
Семейный детский сад может открыть любая многодетная семья, в которой есть трое и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет. Если в семье только один или двое детей дошкольного возраста — семейный детский сад также может быть организован, но при условии, что его будут посещать и дети из других семей.
-
«Навигатор воспитателя семейного детского сада» на сайте Городского психолого-педагогического центра — раздел, где размещена информация по развитию ребенка, скрининг-диагностике, ранней помощи, консультационным центрам, сопровождению дошкольников с особыми образовательными потребностями.
Как устроен семейный детский сад?
Открыть семейный детский сад может один из родителей многодетной семьи, обратившись в образовательную организацию, предоставив полный пакет документов. Дополнительную информацию Вы можете получить, обратившись непосредственно в выбранную образовательную организацию.
Для спокойствия родителей можно пойти на дополнительные расходы и установить в детском дошкольном учреждении на дому видеосвязь, которая будет стоить примерно 25 000 рублей. Родители смогут в онлайн – режиме наблюдать за своими детками.
Можно совместить две профессии няни и повар, выйдет небольшая экономия. А вторым воспитателем может быть хозяин бизнеса. Если готовить пищу для детей своими силами, то в среднем на ребенка уйдет около 200 рублей в день.
Юридическое оформление домашнего детского сада
- 1. Устав
- 2. Договор аренды или свидетельство о праве собственности на помещение.
- 3. Свидетельство о постановке на учет в налоговые органы
- 4. Заключения Роспотребнадзора, санэпидемстации, пожарной инспекции, которые свидетельствуют о том, что помещение соответствует всем санитарным и пожарным нормам.
- 5. Перечень материально-технического обеспечения. Список составляется в виде таблицы и передается в СЭС. Материально-техническое обеспечение должно соответствовать нормам СанПин 2.4.1.3049-13 (с изм. от 04.04.2021) “Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций”
- 6. Обязательным пунктом является составление образовательной программы.
- 7. Должны предоставляться данные о педагогическом составе.
На кухне должна быть вся необходимая бытовая техника. Питание должно быть сбалансировано, исключающее полуфабрикаты и другие вредные продукты. Желательно на каждого ребенка завести таблицу с предпочитаемыми продуктами и противопоказаниями, исходя из которой составляется меню, оптимальное для всех малышей.
Основной плюс домашнего детского сада – это собственная независимость, если мама-организатор. Полет для творчества, домашняя атмосфера и доход, который может при грамотном управлении только увеличиваться. Дети лучше адаптируются в домашних условиях, нет стресса от большого количества детей, а развитие происходит по индивидуальной программе.
Семейный детский сад
Многие путают домашний детский сад и частный. Для последнего требуется отдельное помещение, лицензирование, соответствие всем нормам, проверка различных служб, отчетность и другие сопутствующие обязательства.
Но и родителям, занятым в частных организация и структурах, далёких от жизнеобеспечения населения, приходится решать свои проблемы самостоятельно. Уже далеко не в одной компании заявлено: «кто не выйдет на работу – уволим». Что в этом случае делать?
Кто может остаться дома, а кто — нет
Родитель читает Указ Президента и разъяснения Минтруда. Убеждается в том, что его работодатель обязан предоставить неделю выходных, поэтому на работу не выходит. Хорошо, если работодатель сразу сдержит своё слово и уволит за прогул. В этом случае можно будет восстановиться на рабочем месте, подав на работодателя в суд, и взыскать с него заработок с момента увольнения. Но получится это сделать только когда ситуация с коронавирусом решится, и суды снова вернуться к обычному графику работы. Т.е. не скоро. Соответственно, по закону могут позволить себе действовать только те родители, у которых есть средства к существованию, они не бояться потерять свою работу, и у которых есть время и силы отстаивать свои права.
Как должно быть по закону
В первую очередь, самостоятельно искать того, кто посидит с ребёнком на период закрытия детского сада. Значит могут потребоваться дополнительные расходы на няню. Если же таким способом вопрос не решён, значит придётся обсуждать проблему в индивидуальном порядке с работодателем. Это может быть удалённая работа на неделю, отпуск без сохранения заработной платы, если работодатель не может оплатить всю неделю, присутствие ребёнка на рабочем месте, если условия труда это позволяют, и т.д.
В таблице представлены сведенья только о комбинированных группах и компенсирующих (деятельность которых связана с воспитанием малышей с психическими или физическими расстройствами). Что касается групп только со здоровыми малышами, то их численность зависит от размеров помещений и возможностей организации эффективного процесса обучения.
Каждый продукт, который будет подан на стол воспитанникам детского сада, обязательно должен иметь разрешительный документ, удостоверяющий качество и безопасность пищи в соответствии СанПин в 2021 году. Кроме того, отдельную категорию нормативов составляют правила хранения ингредиентов и порядок их приготовления.
Последние нововведения в СанПин для детских садов
Соблюдение порядка в группах – одно из главных направлений, за которым осуществляет надзор санитарно-эпидемиологическая служба в 2021 году в детских садах, особенно в период широкого распространения разных инфекций. Так, в качестве моющего средства используется мыльно-содовый раствор, если необходимо дополнительно обеспечить дезинфекцию. Допускается использование моющих средств, но только таковых, что не несут вред для здоровья.
Оформление детей. Обязательно составьте договор с родителями. Образец можно найти в Интернете или взять в любом МДОУ. Постарайтесь подробно прописать в нем все нюансы ответственности, как своей, так и родителей детей. На каждого ребенка оформите папку. В нее нужно включить всю медицинскую документацию, копии свидетельства о рождении, полисов, паспортов родителей и т.д. Составьте на воспитанников анкеты. Обязательно зафиксируйте информацию о здоровье малыша, контактные телефоны и рекомендации родителей, как поступать в экстренных случаях. Отметьте особенности характера ребенка, привычки в питании и поведении, необходимость диеты. Подготовьте квитанции об оплате. Если оплата будет происходить наличным путем, Вам понадобятся приходные кассовые ордера. При безналичной оплате – Ваш лицевой счет. С родителей лучше всего брать деньги вперед, или, как вариант, договориться о частичной предоплате. Это поможет избежать многих проблем.
Понятия «Домашний детский сад» в нашем законодательстве не существует. Получается, что для организации ДДС возможен лишь нелегальный или полулегальный путь. Такой вариант может быть создан на базе собственной квартиры. Родители договариваются между собой, набираются дети (обычно от 4 до 10 человек), и организуется что-то наподобие мини-садика. Кроме мамы-руководителя, в нем могут работать еще воспитатели, няня, повар, учителя музыки, рисования, иностранного языка и т.д. Чтобы частично легализовать домашний детский сад, можно получить разрешение на индивидуальную трудовую деятельность и назваться не садиком, а организацией досуга детей или развивающим кружком, поскольку официально разрешение именоваться детским садом выдается лишь учреждениям, расположенным в нежилых помещениях, которые удовлетворяют всем требованиям надзорных органов.
Правовой аспект
Оказание медицинской помощи. Хорошо если организаторы ДДС имеют специальное образование. В любом случае этот вопрос необходимо тщательно продумать. Что делать в неожиданных ситуациях, к кому обратиться за помощью, куда звонить. Обязательно должна быть аптечка с самыми необходимыми лекарствами, надежно спрятанная от детей.
07 мая 2021 hiurist 93